「今度、飲みに行きましょうよ！」と口では言っても実際に行くつもりはない、社会人ならよくある社交辞令の典型ですが、人生を決める「採用」の場面でもこれは通じるのでしょうか？ 無料メルマガ『「黒い会社を白くする！」ゼッピン労務管理』では、採用しそうな雰囲気を出しながら、直前で採用を見送った企業と転職者の裁判例を挙げて、企業として採用を行うときの注意すべき点について解説しています。「採用前」に会社はどこま