「CoreMate」導入後の使用イメージ※1<br />※1 投影画面上に「CoreMate」が抽出した論点・意見が提示される
キリンホールディングス株式会社は、経営層の意思決定を支援する「AI役員 CoreMate」を、2025年7月以降に開催されるキリングループ経営戦略会議に本格導入すると発表した。SF映画のような未来型の経営会議が、現実のものとなる可能性がある。

「AI役員 CoreMate」は、過去10年分の取締役会やグループ経営戦略会議の議事録、膨大な社内資料、さらに外部の最新情報までを学習したAIで、キリンの“知の結晶”ともいえる存在だ。特に注目されるのは、独自に設計された12名分のAI人格を備えている点である。これらのAI人格同士が経営戦略上の論点や意見を交換し、抽出された数個の論点や意見を実際の経営戦略会議で経営層に提示することで、人間の意思決定を支援する仕組みとなっている。

この取り組みにより、人とAIが共創する新しい経営スタイルが生まれる。年間30回以上開催されるグループ経営戦略会議で「CoreMate」は経営層の“右腕”として、多様かつ客観的な視点を提供し、議論の質を高め、会議の活性化や意思決定のスピード向上に寄与することが期待される。

今回の導入は、キリンが掲げる「KIRIN Digital Vision 2035（KDV2035）」に基づくものだ。このビジョンは、「人がやらなくてよい仕事をゼロにする」という生産性向上の方向性と、「人と共に価値を生み出す仕事を加速させる」という価値創造の方向性の二本柱で構成されている。「AI役員 CoreMate」の導入は、この両軸を推進する施策である。

生産性向上の面では、会議の起案者が事前に「CoreMate」と付議内容を“壁打ち”することで、多様な経営視点を取り込み、資料作成の精度が向上する。その結果、会議準備の効率化や会議時間の短縮が可能となり、経営層や担当者は価値創造活動に専念できる時間を確保できる。一方、価値創造の面では、キリングループの長年の経営知見と最新の外部専門知識を組み合わせ、変化の激しい外部環境に対応しながら、イノベーション創出につながる意思決定の加速が期待される。

「CoreMate」の導入はまずグループ経営戦略会議から始まるが、将来的には取締役会およびグループ事業会社における経営戦略会議等へ順次展開される予定だ。また、会議参加者の議論をリアルタイムで可視化する機能や、会話型の「CoreMate」の開発など、さらなる機能拡張も予定されている。

食、ヘルスサイエンス、医の領域で「世界のCSV先進企業」を目指すキリン。今回の発表は、人とAIが協働する未来型経営の姿を示すとともに、日本のビジネス界におけるデジタルトランスフォーメーションの新たなマイルストーンとなりそうだ。