転勤の内示を断った場合、将来に影響はあるのだろうか。パーソル総合研究所、上席主任研究員の藤井薫さんは「転勤命令には、3割が拒否意向を持ち、無条件に従う人は4割を下回るという調査もある。断ることで機会損失があるかどうかは、個別にしっかり確かめる必要があるが、リスクが低いと判断できれば、転勤を断ることも選択肢のうちだ」という――。（第4回／全5回）※本稿は、藤井薫『人事ガチャの秘密配属・異動・昇進のから