大手家具小売店「イケア・ジャパン」が、従業員の着替え時間に賃金を払っていなかったと報じられました。毎日新聞（8月28日付）によると、イケア・ジャパンは、従業員に対して、始業時は着替え後にタイムカードを打刻し、終業時も打刻してから着替えるよう求めていたとのことです。制服の着替えにかかる時間は、労働時間なのでしょうか。これまで、弁護士ドットコムにも同様の相談が多く寄せられています。「会社で制服の着用を義