他人を遠巻きに冷笑するしらけた社員 優秀な社員ほど陥りやすい可能性も

ざっくり言うと

  • 物事に熱意を持って取り組めないしらけの傾向を持つ人について筆者が語った
  • 高い営業目標をクリアして表彰された社員こそ、しらけ属に陥りやすいと指摘
  • オリンピックの金メダリストのように、次の目標を見失うことがあるとのこと

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