あなたの職場に、なぜか周囲とぶつかることの多い「困った人」はいませんか？ムチャな要求をしたり、ロクな説明もなしにいきなり大きな仕事を振ったり…。このような人は往々にして根回しをすることがありません。そして、相手の事情も汲まずに自分の意見を押し通してばかりいると、組織からの評価は下がっていくばかりでしょう。『成功したければ日本型エリート思考』(扶桑社／刊)の著者である山口真由さんは、財務省や弁護