転職市場が活況だ。リクルートの「転職市場動向レポート」（2024年度上半期）によると、近年、キャリア採用が活発化。従来は20〜30代を中心に採用してきた業界や企業が、40代〜50代以上のミドルシニアを採用する事例が増えているという。とはいえ、この世代にとって転職はまだまだ高いハードル。勇気が湧かずに足踏みしている人も少なくない。そんな時、企業と求職者をつなぎ、転職のサポートをしてくれる転職エージェントの存在は