TOKIOのリーダー・城島茂（47）が5月5日、「週刊ニュースリーダー」（テレビ朝日系）に出演。山口達也（46）から預かった退職願をめぐり、会社との関係性について持論を展開した。
 
退職願をジャニーズ事務所にでなく、メンバーに託した山口。松岡昌宏（41）は2日にひらいた謝罪会見で、「立場が逆だったら、あなたは俺が預けた辞表を事務所に出せるのか。ずるい。それはずるい」と呼びかけていた。
 
同番組で城島は「退職願は事務所に直接出すものでは？」という疑問の声に対し、「一般の企業さん、会社さまと比べて……ちょっとウチの事務所は違う」とコメント。続けて「子供達が集まって最初は夢を目指す、みたいな感じで、グループ組んでやっていく」という会社のシステムについて説明し、「社長と社員っていう一般的な部分とは、ちょっとまた違う部分があるのかなという気がするんです」と述べた。
 
またTOKIOは音楽面に関しては長瀬智也（39）が指揮を取り、活動はすべてメンバーに委ねられているという。城島は「割と会社内でも好きにやらせてもらっている以上は、今回の件も自分達で責任を取らなきゃなっていう部分がありましたね」と話した。
 
その上で「人間ですから、付き合いも長いもんですから、なかなか答えが出ない。ただ、その中で被害者の方、ご家族の方への謝罪の念はちゃんと抱いて頑張っていかなければと思う次第です」と複雑な心境を明かした。
 
ネットでは城島の意見に賛同し、「むしろ山口のやり方は普通では」との見方をする声が上がっている。
 
《辞表っていきなり社長に出さず、所属上長が普通。なら、山口が城島に渡したってのは、それほど筋違いでもない気がする》
《会社によるのかも知れないけど、フォーマットがあって社長宛でも普通上司に出して人事部行きになるのでは？》
《“一言断る”という意味で出しただけなら、別にヘンじゃないし、むしろ普通。場合によっては誠実ですらある》