介護サービス事情所の半数以上が人材不足の状況にあることが、公益財団法人介護労働安定センターの介護労働実態調査で明らかになった。調査結果によると、全国の介護サービス事業所のうち、「人材不足」と回答した事業所は56.5％で半数を超えている。人材不足の理由は「採用が困難」（68.3％）がトップ。そして、採用が困難な理由は「賃金が低い」（55.4％）が最も多い。事業所管理者を除く従業員の所定内賃金（月給の人）は