帝国データバンクの「2014年度の雇用動向に関する企業の意識調査」によると、「裁量労働制の見直し」の規制緩和を希望している企業が多いことが分かった。全国の1万544社の回答によると、雇用規制緩和を進めた方が良いと考えている分野（複数回答）は「裁量労働制の見直し」（28.3％）が最も多かった。次いで「再就職支援金の導入」（25.2％）、「限定正社員の普及」（22.0％）、「解雇無効時の金銭解決」（20.1％）となってい