4月入社の新入社員の6割超は、仕事よりもプライベートを優先させたいと考えていることが、マイナビ（東京・千代田、中川信行社長）の「2018年マイナビ新入社員意識調査」で明らかとなった。2018年4月入社の新入社員を対象に仕事とプライベート、どちらを優先したいか聞くと「プライベート優先の生活を送りたい（“どちらかといえば”含む）」が63.2％で過去最高となった。「プライベート優先」と「仕事優先」は2015年に逆転