厚生労働省がまとめた2014年度の障がい者の職業紹介状況によると、ハローワークを通じた障がい者の就職件数が5年連続で過去最高を更新したことが分かった。

　障がい者の就職件数は、前年度比8.6％増の8万4602件となった。就職率も同1.3ポイント増の47.2％で5年連続で上昇した。
　
　障がい種別に就職件数を見ると、身体障がい者2万8175件（前年度比0.5％減）、知的障がい者1万8723件（同6.1％増）、精神障がい者3万4538件（同17.5％増）、その他の障がい者3166件（同25.5％増）となっている。身体障がい者が5年ぶりに減少に転じる一方、精神障がい者が引き続き高い伸びとなり初めて3万件を超えた。

　産業別にみると、医療,福祉（2万9453件）、卸売業,小売業（1万1360件）、製造業（1万1373件）の就職件数が多かった。

　2013年4月から、企業の障がい者の法定雇用率が1.8％から2.0％に引き上げとなり、義務付けの対象となる企業規模が従業員56人以上から50人以上に広がっている。

企業の障がい者雇用が過去最高､精神障がい者24.7％増
2015年 企業の人材需要と採用の課題-売り手市場化で内定辞退続出か
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