「解雇」に必要なコストについて知っておくことと、解雇と賃下げのバランスを理解することで、どこから手を付けて行くのかを判断する必要があります。「解雇」による人件費削減によって、給与分が全てカットできるというような意識になる経営者は少なくありません。しかし、先に書いたとおり、改正労働基準法では「解雇要件」が厳しくなっていますので、「安易な解雇」は係争の火種にしかなりません。■ 解雇を行うためには、社会