※この記事は2010年08月12日にBLOGOSで公開されたものです新卒一括採用について議論が起きているという記事(*1)を見かけたので、私も新卒一括採用に対して、一言言っておきたい。 まず、企業が新卒一括採用を続けたいという理由は、あまりにもハッキリしている。 要は、前例を踏襲していれば、いくら採用した人材が使えなくても、人事部に責任は一切及ばず、新入社員という「若者」の責任ということにできるからである。
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※この記事は2010年08月12日にBLOGOSで公開されたものです新卒一括採用について議論が起きているという記事(*1)を見かけたので、私も新卒一括採用に対して、一言言っておきたい。 まず、企業が新卒一括採用を続けたいという理由は、あまりにもハッキリしている。 要は、前例を踏襲していれば、いくら採用した人材が使えなくても、人事部に責任は一切及ばず、新入社員という「若者」の責任ということにできるからである。