現在、同じ職場で働くX世代、Y世代、Z世代の間に大きな世代間ギャップを生み出しているのが、デジタル化の進展です（写真：ふじよ／PIXTA）世界から取り残されつつある日本。その大きな理由の1つが「組織の形」にあると主張するのが、コンサルティング会社で地域トップを務め、現在はビジネススクールで教鞭を執る山本真司氏だ。日本がイノベーションを起こせないのは、日本の組織の「ある形」がいまだに残っているからだというの