職場の心理的安全性が求められる中、管理職自身の心理的安全性が脅かされています（mits / PIXTA）「職場に心理的安全性を！と言われるほど、プレッシャーだ……」。内心、こうした思いを持つ管理職が増えているようです。『マネジメントに役立つ心理的安全性がよくわかる本』を上梓した広江朋紀氏は、現代の多くのリーダーは、終わりのみえない業務量、世代や価値観の異なるメンバーの育成、上司や経営からのプレッシャーなど、