「雑談が苦手」という管理職は多いようです（写真：IYO／PIXTA）職場は楽しく過ごすための場所ではない。仕事の成果を出す場である。だから無駄な雑談などしないで黙々と働くべきだ。そう自分に言い聞かせて雑談を避けているマネジャーがいるようです。しかしその考えは誤解で、職場の生産性を高めるためにも雑談は必要なのです。元Googleの人材開発責任者でもあるピョートル・フェリクス・グジバチ氏の最新刊『心理的安全性 最強