ライフネット生命が実施した育児休業に関する意識調査によると、育休を取得したい男性が6割を超えていることが分かった。

　有職の既婚者で子どもの誕生時に育休を取得したい人は76.7％。男女別に見ると、女性は89.8％、男性は63.6％となっている。

　一方、勤務先に「女性」が育休を取得できる雰囲気があると回答した人が73.7％だったのに対し、「男性」が育休を取得できる雰囲気があると回答した人は23.6％だった。

　また、「同僚の男性」が育休を取得することを不快に思う人の割合が20.1％（男性24.2％、女性16.0％）あり、「上司の男性」が育休を取得することを不快に思う人は25.8％（男性31.0％、女性20.6％）に上る。

　育休を取得した人にプラスの効果を聞いたところ（複数回答）、「子どもと接する喜びを味わえた」（69.0％）が最多で、「育児に慣れた」（39.5％）、「夫婦で育児・家事・仕事の情報共有ができた」（25.2％）、「配偶者の子育ての負担を軽減できた」（24.5％）と続いた。

　逆に、育休を取得したマイナスの効果では（複数回答）、「家計のやりくりが厳しくなった」（44.4％）、「子どもの世話で疲労感が増した」（31.0％）が多かった。復職後の給与面や人事面で不利益な扱いを受けたとの回答も11.4％あった。

　調査は、2012年12月27日〜2013年1月16日に、有職の既婚者1000人（20代男女各166人、30代・40代男女各167人）から回答を得た。

育休取得率 男女ともに低下
人材育成 「指導する人材が不足」
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