木村亮郎　リス 代表取締役社長〜自社開発の求人サイトを武器に成果報酬型サービスで拡大目指す
　人材派遣会社として創業したリスが、人材紹介事業で業績を順調に伸ばしている。4月には自社で開発・運営する求人サイトを活かした成果報酬型の新サービス「エージェントNEO」を開始して事業拡大を目指す。同社のこれまでの取り組みや新サービスの特徴について、木村亮郎社長に聞いた。


人材事業が順調に成長してきた要因を教えてください。

　当社は1980年に愛媛県松山市で人材派遣会社として創業しました。四国発の派遣会社としては第1号だと思います。それだけに当初は人材派遣という仕組みを理解されず、企業を回っても「人を貸すとは何事か」といった抵抗感を持たれたものです。

　一方、求職者側、特に女性には歓迎されました。それまではスーパーのレジ打ちといったパートしかなかったところに、会社勤務時代の経験を活かせる仕事が得られるわけですから。そして、そのうちに企業側にも繁閑に応じた人員の調整や人件費を流動化できるメリットが浸透し、一気に広まっていきました。

　当社が成長できた要因として、自社で開発・運営している総合求人求職サイト「しごとナビ」の存在が挙げられます。多様化する働き方のニーズに応えられるよ...（もっと読む）

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