キリン（東京都中野区、磯崎功典社長、０３・６８３７・７００１）は、統括する国内事業会社を含めてビジネスリーダーを育成する目的で、海外で課題解決の事業に取り組む「留職」制度を始める。３３歳以下の社員を対象に新興国の民間非営利団体（ＮＰＯ）や企業に派遣。単なる留学ではなく現地で社会課題に取り組む原体験を通じて、キリンが目指すＣＳＶ（共有価値の創造）経営を支える人材の早期育成につなげる。留職の初回の