職員の性被害で“不適切対応”NHKが謝罪 番組出演者から性被害受け休職…部署異動認めず、関係者処分なし

NHKは、職員が番組出演者から性被害を受けて休職した後、復職する際に部署異動を認めないなど、NHK側の対応に問題があったとの調査結果を発表しました。

NHKは5日午後、会見を開き、職員が番組の出演者などとの懇親会後、出演者から性被害に遭う事案があったと発表しました。時期など被害の詳細についてはプライバシー保護を理由に明らかにしていませんが、職員は「PTSD＝心的外傷後ストレス障害」と診断され休職したということです。

復職に当たって職員はフラッシュバックなど精神状態が悪化するため、別の職場での復職を強く求めましたが、人事担当者らが認めなかったということです。

去年4月に職員から労働組合を通じて申し出があって初めて幹部に報告が上がり、外部の専門家らでつくる調査検討委員会を設置していて「組織的な対応が欠落していた」としています。

職員が希望の部署に異動したのは被害から3年あまりたった後で、NHKは「重大な人権侵害事案でありながら、協会の対応によって、被害者にさらなる負担を与えてしまった」と謝罪しました。

当時の関係者に対する処分はしていないということです。