ドワンゴ人事部長 野々垣尚氏プレジデントオンライン

ドワンゴが採用試験で受験料を徴収 マッチングの精度は上がる

ざっくり言うと

  • ドワンゴが15年春入社の新卒採用試験で、受験料を集める制度を導入した
  • 受験生が150社程エントリーすることがある現状に一石を投じる狙いがあった
  • 受験生は6割強減ったが、マッチングの精度は格段に上がったという

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