by ライブドアニュース編集部
ざっくり言うと
- あるベンチャー企業に応募した30代について転職エージェントがつづった
- 経験・スキルは申し分ないが「伸びしろを感じられない」と判断されたそう
- 経営陣の観点では「成長意欲が高い人」が選ばれるケースが多いと説明する
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