―福利厚生で重視、エンゲージメント向上にも効果で30年ぶりに増加― 今月初め、多くの大手企業では内定式が行われた。企業によって内定式の内容はさまざまだが、懇親会などで交流を図り、内定者のつなぎとめに必死だ。 労働人口が減少するなか、企業の人材確保競争は年々激しさを増しているが、優秀な人材を採用・定着させるために近年、重要視されているのが福利厚生の充実だ。特に新卒採用では、休暇