本人が納得できない人事評価や責任転嫁が横行するような職場環境では、会社に見切りをつける社員が出てくるのも当然だろう。投稿を寄せた50代男性（専門職／年収750万円）は、以前勤めていた会社での経験を語る。男性は業界経験が豊富な社長を慕って入社したが、社長は定年により退任した。その後、新社長に代わってから社内の空気は一変したという。（文：天音琴葉）「人事評価も目標以上に達成していたにもかかわらず悪かった」