週休3日制を導入したヤフー 制度の裏側に見る最先端の働き方改革ガジェット通信

週休3日制を導入したヤフー 制度の裏側に見る最先端の働き方改革

ざっくり言うと

  • ヤフーでは、育児や介護などをしている社員は週休3日制を選択できる
  • 制度の裏側には、「成果主義の徹底」というコンセプトがあるという
  • 社員の選択肢としてだけでなく、ヤフーが企業として勝つための戦略でもある

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