インテリジェンスの研究機関「HITO総合研究所」が震災後3カ月間の採用動向をまとめたレポートによると、同社の人材紹介サービスに対する4月以降の新規求人は前年と同じ水準まで回復していることがわかった。同社の「DODA人材紹介サービス」の震災前の新規求人数は前年を大きく上回る水準であったものの、震災や原発事故が企業経営に与えた衝撃を考えると、正社員採用への影響は限定的であることがうかがえる。震災直前の3月2