日本生産性本部が今年の新入社員を対象に実施した新入社員意識調査結果によると、「海外勤務のチャンスがあれば応じたい」と考えている新入社員が半数以上いることが分かった。「海外勤務のチャンスがあれば応じたい」という考え方について、「そう思う」とする回答が54.3％となっている。男女別に見ると、女性（57.9％）が男性（52.8％）を上回り、従業員規模別に見ると、299人以下の企業（60.3％）が300 人以上の企業（53.3