誰もが他人から評価を受けます。また、他人を評価することもあります。自分の評価の捉え方、他人への評価の仕方で、「できる人」と「できない人」が分かれる指標になります。（２）では、会社組織の中での例を取り上げてみました。（１）では行政の広報誌に見られた、評価についての受け止め方の甘さについて言及しましたが、今回は会社組織において、自身の評価を受け止められない人のお話を。自分の処遇に文句があり、それを愚痴