同じ職場で働くもの同士は、公平な扱いをしてほしいものだろう。投稿を寄せた50代女性（管理・事務職／年収550万円）は、地域限定の雇用形態である“エリア社員”として勤務しているが、自身が受けている女性差別について語る。（文：西荻西子）「男性だけの職場。私にだけ連絡事項が回ってきません。改善して欲しいと伝えたら、思い切り迷惑顔されました」何の打診もなく“人手不足”だからとシフト変更される職場も勤務先が男性