リクルートワークス研究所が全国の民間企業を対象に実施した中途採用の動向調査によると、２０１０年度に中途採用の予定がある企業は３社に１社にとどまり、採用意欲の本格的な回復には時間がかかる見通しであることが明らかになった。

　２０１０年度に中途採用予定がある企業は３４．２％。２００８年（５８．４％）から約２０ポイントも急落した２００９年度（３８．１％）よりも低く、中途採用に対する企業の慎重姿勢がうかがえる。

　中途採用の予定がある企業の割合を従業員規模別で見ると、１０００人以上企業が４４．２％、１０００人未満企業２９．６％となっており、企業規模による差が大きい。５０００人以上企業では半数（５１．０％）の企業で採用予定があるが、１００〜２９９人企業では３割（３０．３％）、５人〜９９人企業では２割（１９．７％）となっている。

　一方、中途採用予定がない企業は４７．４％で、２００９年度（４８．４％）とほぼ同じ水準だった。

　同調査は、従業員規模５人以上の全国の民間企業７１４２社を対象に実施し、４２８０社から回答を得た。

2010年日本の雇用情勢と人材ビジネスの展望〜中途採用は増加の兆し
新商品･サービス開発を担う人材の確保が課題
求人広告件数 25カ月ぶりに前年同月比プラスに転じる

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