リーマン・ショックを契機とした世界同時不況で、業績が低迷した多くの企業は生き残りをかけて競争力強化のためのリストラを行った。その後、メーカー、サービス業を問わず、業界のリーティングカンパニーと呼ばれる企業では「業務構造改革」が進んでいる。業界のトップを行く企業の現場では何が起こっているのだろうか。グローバル研修のローカライズサービスを開始「日本人材ニュースHRN」は人材採用・人材育成の人事専門誌です