日本では桜舞う4月に新卒者が新社会人になるが、中国では残暑厳しい9月に新社会人の入社時期を迎える。近年中国の大学生の就職難が叫ばれる一方で、新入社員の高い離職率が企業を悩ましている。写真は上海のサラリーマン。Record China

若手社員に求められる様々な能力

ざっくり言うと

  • 企業は最近、若手社員に新たな能力を求め始めているという
  • 激動のビジネス社会を乗り切るため、率先して行動する力を期待している
  • 社員の希望する働き方を企業は配慮しないため、ストレスを溜めない力も重視される

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