トヨタ「異常」な経営体制の思惑 「女性の活躍」後押しの印象付け 2015年3月13日 11時39分 リンクをコピーする by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと トヨタが5日、従来の体制を大きく逸脱する役員マネジメント体制を発表した 最も注目されるのが部品メーカーのプロパーを役員に起用したこと 技術がブラックボックス化することを防ぐ狙いがあるとみられる 提供社の都合により、削除されました。概要のみ掲載しております。