女子も男子も注目! 社会人男性が「出世しない」と思う後輩社員の特徴4選「言われたことしかできない」

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もうすぐ迎える2015年度の新入社員たち。どんな後輩がやって来るのか、内心ワクワクしている人もいるのではないでしょうか? しかし、中には性格が合わなかったり、仕事がしずらかったりする人もいます。そして、「こいつは出世ムリだ」と思ってしまうことも……。そこで今回は、社会人男性が「こいつは出世しないな」と思う新入社員についてアンケートをしてみました。

Q.職場に出世しないタイプだと思う新入社員いますか?
 「いる」……32.0%
 「いない」……68.0%

約3割の男性が「出世しないだろう」と思う新入社員がいるとのこと。ひとりに思われていたら、まわりの人ほとんどにそう思われていそうで、ちょっと怖いです……。具体的な「出世しないだろう」と思った理由とは?

社会人としての常識がない?

・「敬語を使えない。」(27歳/情報・IT/技術職)
・「挨拶ができない。」(32歳/金融・証券/専門職)
・「身だしなみがチャラチャラしているから。」(31歳/運輸・倉庫/技術職)
・「すぐ反論する人。」(26歳/生保・損保/事務系専門職)
・「直ぐにサボったり、早く帰りたがるから」(35歳/運輸・倉庫/その他)

TPOをわきまえた服装・行動ができないと、社会人とは言えませんよね。それは社会に出てから学ぶことではないのでは? 社会に出る準備が間に合わなかったということなのかも? どちらにしろ、今すぐ直してほしいポイントです。

■やる気の問題?

・「やる気がないから。」(31歳/商社・卸/事務系専門職)
・「熱心さが一切ない。」(30歳/金融・証券/販売職・サービス系)
・「言われたことしかできなくて、応用が利かない」(32歳/学校・教育関連/専門職)
・「指示されたことはしっかりやるが、プラスαの部分がない。」(27歳/自動車関連/技術職)

常にやる気に燃えている人は、反対に暑苦しく感じそうですが、やる気がなく、指示されたことだけしかやらない人よりかは何十倍もマシですね。自発的に何かを始めることを覚えましょう。何をしていいのかわからなければ、まずはその相談からでいいのでは?

■独りよがりになっている?

・「仕事が遅くても気にしないし、それを改善しようとしない。」(33歳/機械・精密機器/技術職)
・「仕事のスケジュール感覚がない」(38歳/通信/技術職)
・「臨機応変さ、柔軟さが足りない。」(33歳/情報・IT/技術職)

ひとりで完結できることもありますが、基本的に仕事はそれぞれの過程をリレーのようにバトンを回しながら行います。自分の仕事の終わりを誰かが待っているという意識を持つように心がけましょう。

■意思疎通ができない?

・「なんでもかんでもおどおどしていて、会話のキャッチボールができない。」(30歳/電機/技術職)
・「コミュニケーションがうまくできない。」(33歳/運輸・倉庫/営業職)
・「おとなしすぎるから。」(29歳/機械・精密機器/技術職)

仕事上でミスが起こらないように相互確認・理解はとっても大切。上司や先輩と話すのが緊張するなら、はじめから聞きたいことをピックアップしておきましょう。少しずつ話すのに慣れていったら、意外な共通点なども見つかり、人間関係が円滑になることも。

辛らつな意見が並びましたが、中にはふだんから気をつけていたら改善されるようなものも多々ありました。男性は途中で社会からリタイアすることがあまりなく、フリーランスや起業しない限り、ほとんどの人が何十年と会社と付き合っていくことになります。新入社員かどうかにかかわらず「デキるやつ」だと思われるように、上記の意見を参考にして、デキる男を目指してくださいね!

マイナビウーマン編集部

※画像は本文と関係ありません

※『マイナビウーマン』にて2015年2月にWebアンケート。有効回答数100件(22歳〜39歳の社会人男性)。