ブラック企業見分け方の指針 初任給が30万円を超えている企業には要注意と専門家

by ライブドアニュース編集部

ざっくり言うと

  • 「社員を使い捨てにする企業の見分け方」という記事が、賛否を呼んでいる
  • 初任給30万円超は長時間残業を前提とした可能性があり要注意、などの内容
  • 一方、残業が月30時間超という特徴については、珍しくないと反論されている

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