「人狼」を新卒採用の選考に導入
by ライブドアニュース編集部
ざっくり言うと
- 会話型心理ゲーム「人狼」を、新卒採用に導入するとサーチフィールドが伝えている
- コミュニケーションを取るとともに、リラックスして臨んでもらうという意図
- 最後まで生き残れば採用、というわけではない
提供社の都合により、削除されました。
概要のみ掲載しております。
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