【画像】日本企業の後継者問題は改善傾向、不在率65.2%に低下 官民の支援影響、「M&A型事業承継」の浸透も 1/3

後継者不在率は65.2%、2年連続で低下するなど改善傾向が続く
  • 後継者不在率は65.2%、2年連続で低下するなど改善傾向が続く
  • 同族間での承継が最多となるものの、その割合は低下傾向が続いて
  • 創業者以外では、身内を後継者に指名する「ファミリー化」が進む

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