改正労働者派遣法の施行から3年「派遣切り」に対する相談が続出

ざっくり言うと

  • 同じ部署で派遣社員が働ける期間を一律3年と定めた改正労働者派遣法
  • 30日で施行から3年を迎えるが、「派遣切り」などの相談が続出している
  • 今後は派遣切りの増加も予想され、法の欠陥を指摘する声も出ている

提供社の都合により、削除されました。
概要のみ掲載しております。

関連ニュース

ランキング

x