2009年07月03日08時59分 / 提供：Record China
2009年7月1日、日本の華字紙・中文導報は、少子高齢化の進行によって人材不足が特に深刻な日本のコンビニエンスストア業界や外食産業界で、外国人を正社員として雇用するケースが増えている状況を紹介した。コンビニ大手・ローソンは、08年に外国人留学生10人を正社員として採用したのを皮切りに、09年は中国人33人を含む新卒留学生122人を採用した。同じくコンビニ大手・ファミリーマートは、来年の新卒採用計画人数の約1割を外国人留学生で埋める予定を立てている。
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