東芝や、かつてのオリンパスのケースのように、幹部が不正を見逃したり、正せないことで、企業存続の危機にまで発展してしまう会社が少なくない。なぜ繰り返し、こうした事態が起きてしまうのだろうか?ダイヤモンド・オンライン

働き方改革は高難度の「死にゲー」を強いる存在? 筆者が懸念する労働強化

by ライブドアニュース編集部

ざっくり言うと

  • 働き方改革が労働強化になってしまう懸念について、筆者が論じている
  • 最大の負荷を受けるのは管理職で、「死にゲー」を強いられているという
  • ゲームのルールを変え、ゲームそのものを変えることに挑む必要があるとした

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