脳梗塞で負った障害を配慮されず低評価を受けた職員 人事院と和解 2016年12月5日 21時9分 リンクをコピーする by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと 脳梗塞で負った障害を配慮されずに低評価を受け、賠償を求めた職員の訴訟 勤務先の人事院側が「配慮に努める」などとして、和解が成立した 職員は「国家公務員の障害に対して前向きに整理する機会になった」と語った 提供社の都合により、削除されました。概要のみ掲載しております。