イギリスでは92%の雇用主が導入 フレックス制にはデメリットも

ざっくり言うと

• 在英ジャーナリストが、英国内で拡大するフレックス制の実態を紹介している
• 雇用主の92%がフレックス制を導入し、生産性が上がったという声が多いそう
• 一方「受注が減った」「昇進が遅れた」と、いい点ばかりではないと指摘した