採用試験で「即興演劇」…狙いは

ざっくり言うと

  • 体感型研修事業を展開する企業が採用活動の支援に乗り出した
  • 担当者も交えた即興演劇を実施することで、採用時のミスマッチを回避する
  • まず2人で芝居を開始、人が順次加わっていき自分の役割をアピールする

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