派遣情報サイトを運営するアイルが派遣社員を対象に実施したダブルワークに関する調査で、約6割の派遣社員が「ダブルワークをしたことがある」ことが分かった。

調査によると、「ダブルワークの経験はありますか?」という質問に64%が「はい」と回答。その理由については、「収入のため」が約7割の68%を占めた。それ以外の理由は、「空いている時間の有効活用をしたいから」(21%)、「スキルアップ・キャリアアップをしたいから」(4%)、「気分転換をしたいから」(3%)、「より多くの人と知り合いたいから」(1%)となった。

具体的には、「メインの仕事も派遣社員で時給なので、月の祝祭日や派遣先企業の休業日日数によって給料が大きく左右され、月によっては生活に困る場合もあったので」(派遣歴6年)、「資格取得の為に勉強になる場所や環境であり、本業の休みの日とも調整しやすかったのと、資格取得の資金の為」(派遣歴12年)、「残業規制で時間に余裕ができたので、接客のテクニックを実践で学びたくてダブルワークにしてみました」(派遣歴1年)など、様々な理由があるようだ。

さらに、「会社の上司がいくつもの会社の役員を兼任しており、その働き方に刺激を受けたので」(派遣歴1年)という前向きな理由のほか、「昨年からの不況が、大いに影響している。収入面での低下、休日出勤の減少等による時間的な空きからみて、時間を有効利用し収入を増やす方向で動かないといけない状況に追い込まれているのが現実です」(派遣歴0年)という深刻な理由もあった。

調査は、2009年10月28日〜11月29日、PCサイト、携帯電話によるインターネットリサーチで、同社が運営する派遣マッチングサイトの会員246人から回答を得た。



◆関連ニュース

この不況下に、アラサー女性の3人に1人が今年中に転職したい!?(2010/1/12)

不況時代の転職時の企業選びの基準 年収重視が上昇(2009/12/16)
転職の「きっかけ」に不況の影 「会社の倒産、リストラ、契約期間の満了のため」が上位に(2009/9/16)
中間管理職「次長・課長」の4割 モチベーション低下(2009/9/15)
残業時間減少「20時間未満」が5割 景気低迷の影響か(2009/9/15)
会社選びの新基準 「会社の規模・知名度」よりも「仕事内容」重視の傾向が鮮明に (2009/9/11)
転職後の不安、年齢で違い 「人間関係」「会社の成長」「スキル」など (2009/8/28)
100年に一度の大不況でも不足している職種とは? (2009/8/21)
ビジネスパーソンが選ぶ働きたい業界No1、金融業界は未だに人気! (2009/7/30)
“婚活”と“転活”は反作用!? 既婚者は転職に保守的だが、仕事は充実 (2009/7/28)
ビジネスマンが羨む!?“華麗な転身”を遂げた芸能人ランキング1位は?(2009/7/24)
新卒とは視点が違う!? 転職人気企業No.1はあのメーカー(2009/6/24)
今時の転職志向,給与と福利厚生が充実してれば職種は何でもいい!?(2009/6/5)
求人が激減! 正社員有効求人倍率0.27倍 昨年同月の半分に(2009/5/29)
若手会社員2人に1人が、夏のボーナス次第で転職検討!?(2009/5/28)
「転職厳しい」7割超 打開策は"資格取得"と"給与条件の見直し"(2009/5/26)