【仕事と生活の情報源】木曜┃Works　人事、キャリア、働くって？、年金、シニア、地域経済など

世界的なリサーチ会社ガートナーの調査によると、日本の知的労働者のワークスタイルには、着実な変化が認められます。長い間ビジネスマンの情報源は紙媒体でしたが、ネットがこれを上回ったのです。

【仕事と生活の情報源】は、ネットに公開される無数の情報の中から、信頼性が担保されているコンテンツに絞ったうえで、仕事と生活の目線でこれを選別、編集したクリップ集です。

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┃Works
人事、キャリア、働くって？、年金、シニア、人口動態、地域経済など

●高まる20〜30歳代の労働負荷
http://www.mizuho-ri.co.jp/research/economics/pdf/report/report07-0822.pdf
結婚・出生の中心となる20〜30 歳代に焦点をあて、労働時間の現状とワーク・ライフ・バランス実現に向けた課題を探った。

●過重労働の現場から―５つのケースから見た実態と背景：長時間労働とワークスタイル
http://www.jil.go.jp/kokunai/blt/bn/2007-07/P14-18.pdf
統計的数量分析と同時に、このようなフィールドワーク的聞き取り調査も重要だ。人事部長から中学校教師、総合病院助産師まで。

●『雇用労働政策の基軸・方向性に関する研究会』報告書
http://www.jil.go.jp/press/documents/20070815.pdf
ひとりの人の中に、働く人の側面と生活者の側面がある。生活の安定と自己実現が、労働者の管理上、規制上も、非常に重要、と。

●「雇用の現状」【2007年版】
http://www.works-i.com/pdf/koyou_2007.pdf
年齢がこれからの注目点か。女性にとって転職の際、年齢の壁が見え隠れ。07年10月1日年齢差別を禁じた雇用対策法が施行されるが。

●ビジネスパーソンの就業意識調査
http://www.keieiken.co.jp/aboutus/newsrelease/070820/index2.html#3
年収に対する不足感は、「100〜200万円未満」が35.2％。転職志向も高まっているが、一方約4人に1人が「定年まで現在の会社で」。

●ミドルのキャリアを解き放つ財務自立
http://openpub.realread.com/rrserver/browser?title=/worksi/works83&page=31
90年代後半から21世紀にかけ、企業は３つの過剰を清算、財務の健全化→再生した。しかし従業員の財務の健全化は手付かずのまま。

●起て、バブルミドル
http://openpub.realread.com/rrserver/browser?title=/worksi/works83&page=7
スペシャリスト志向は結果として、ホワイトカラーの単能工化を産んだ。人材育成負担を企業が忌避する中で、さてどうすべきか。

●平成18年度　介護給付費実態調査結果の概況
http://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/kaigo/kyufu/06/kekka1.html
平成19年4月審査分からの受給者数3,580.4千人。圧倒的に女性が多い。男：1,025.3千人（28.6％）、女：2,555.1千人（71.4％） 。

●中高年で「遠距離」といえば：研究員の眼
http://www.nli-research.co.jp/report/researchers_eye/2007/eye070820.html
親が高齢者であれば、子も中高年世代。自身が要介護となるリスクさえ意識すべき段階。場合によっては実父母と義父母の両方を。

●国際比較で見る所得格差と高齢化の動向
http://www.nli-research.co.jp/report/econo_report/2007/ke0703.pdf
日本、イタリア、シンガポール、韓国では、高齢化と世帯規模の縮小が急速度で進んできた。

●団塊世代の還暦問題研究(1)　意外に緩やか？団塊世代の退職
http://www.nikkei.co.jp/needs/analysis/07/a070813.html
60歳ハッピーリタイアは夢のまた夢。年金の支給開始年齢引き上げは、働く意欲と体力のある高齢者を労働市場にとどめている。



■関連情報
・先週の┃Works
http://news.livedoor.com/article/detail/3269952/

・プロフィール
ＷＥＢサイト『金融リテラシー』編集長：『情報社会生活マンスリーレポート』へクリップを提供中、またメルマガも配信しています。

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パブリック・ジャーナリスト　神宮司 信也

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