年収の増減は「日頃の態度」で決まる? 重要なのは「行動評価」か

ざっくり言うと

  • 年収の増減は「日頃の態度」で決まると、筆者が持論を展開している
  • 営業職では業績が給与を左右するが、事務系では行動評価が重視されるという
  • 部下をうまく育てる、チームをまとめる力があるかどうかが重要だと指摘した

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