マイナビウーマン 毎日17時に帰れる株式会社ランクアップが実践した「働き方革命」 2016年1月22日 9時40分 リンクをコピーする by ライブドアニュース編集部 ざっくり言うと 17時に帰ることができる会社が実践した「働き方革命」を紹介している 全社員に定時退社を徹底する、ルーティンワークはシステム化する 毎月の業務の棚卸しで「やる」「やらない」を選別、事務職を廃止するなど 提供社の都合により、削除されました。概要のみ掲載しております。